La perspectiva de género dejará de ser una tarea exclusiva de las áreas especializadas en mujeres dentro del Ayuntamiento de Toluca: 40 servidores públicos, incluidos 18 titulares de Direcciones Generales, fueron certificados para incorporar este enfoque en la administración municipal.

Entre las personas acreditadas se encuentra el presidente municipal Ricardo Moreno, junto con titulares y trabajadores de distintas dependencias, quienes aprobaron el Estándar de Competencia EC0779, Transversalización de la Perspectiva de Género en la Administración Pública Municipal.

El proceso busca que la perspectiva de género forme parte de la planeación, gestión y operación cotidiana de las distintas áreas del gobierno municipal.

¿Qué cambia con la certificación?

El estándar EC0779 establece las competencias necesarias para identificar desigualdades de género e incorporar este enfoque en la administración pública municipal.

Esto implica que las áreas gubernamentales deben contar con herramientas para considerar las diferencias y desigualdades entre mujeres y hombres al diseñar y ejecutar acciones institucionales.

En Toluca, la certificación alcanzó a 18 titulares de Direcciones Generales y 22 trabajadores de distintas dependencias, de acuerdo con la información proporcionada por el Ayuntamiento.

La intención es fortalecer el trabajo transversal y evitar que la perspectiva de género quede concentrada únicamente en el área municipal encargada de atender a las mujeres.

Chihuahua ya había aplicado el mismo estándar

Toluca no es el primer gobierno municipal en recurrir al EC0779.

El 29 de septiembre de 2025, el Ayuntamiento de Chihuahua informó que 25 funcionarias y funcionarios municipales obtuvieron esta misma certificación, después de un proceso de preparación y evaluación.

En Chihuahua, el proceso estuvo relacionado con la conformación de Unidades de Género, que sustituyeron el esquema de enlaces de género y asumieron mayores atribuciones dentro de la administración municipal.

El antecedente muestra que el estándar ya se utiliza en gobiernos municipales para incorporar la perspectiva de género en distintas áreas de la estructura administrativa.

De la certificación a la gestión municipal

En Toluca, la certificación involucra a personal que participa directamente en la conducción de distintas áreas del Ayuntamiento.

El estándar contempla competencias para planear y gestionar la transversalización de la perspectiva de género, por lo que su aplicación puede trasladarse a programas, servicios, procesos administrativos y decisiones de gobierno.

La certificación fue realizada por el Instituto Municipal de la Mujer de Toluca con recursos asignados para las acciones correspondientes al ejercicio fiscal 2026, de acuerdo con la información oficial.

Con la incorporación de personal certificado en distintas dependencias, la administración municipal busca establecer una visión transversal de igualdad sustantiva dentro de su estructura.

El alcance de la medida dependerá de cómo esas competencias se incorporen en la operación cotidiana de las áreas municipales y en las políticas públicas que desarrollen.